| Contralor Municipal |
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Plan de optimización de recursos del Municipio así como la optimización de los servicios contratados como agua, luz y teléfono para un menor costo y un mayor beneficio. |
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Llevar a cabo revisiones o auditorias a todas las Dependencias Municipales con el objeto de promover la eficiencia en sus operaciones. |
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Inspeccionar, vigilar y supervisar que en la Administración Pública se cumpla con las normas y disposiciones en el sistema de registro y contabilidad. |
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Coordinar con los auditores externos, contratados por la Administración Pública Municipal, con el fin de facilitar sus actividades de revisión y auditoria. |
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Coordinar y certificar cuando las Dependencias cambien de titular, para que la entrega-recepción de las mismas se hagan a través de un acta formal de entrega- recepción. |
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Realizar auditorias internas a las Dependencias de la Administración Pública Municipal y efectuar recomendaciones a sus titulares con forme al resultados de las mismas. |
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Vigilar la oportuna presentación de las declaraciones patrimoniales a todos quienes tengan la obligación de presentarla. |
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Salvaguardar los bienes muebles e inmuebles del Municipio. |
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Control y trámite de seguros de vida del personal de Seguridad Pública, tránsito y sindicalizados. |
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Control de recibos de agua, luz y teléfono. |
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En el Departamento de Recursos Humanos, desarrollar y administrar políticas, programas y procedimientos para proveer una estructura administrativa eficiente, empleados capaces, trato equitativo, oportunidades de progreso, satisfacción en el trabajo y una adecuada seguridad en el mismo, cuidando el cumplimiento de sus objetivos que redundará en beneficio de la organización, los trabajadores y la colectividad. |
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En el Departamento de Recursos humanos, tratar de satisfacer las necesidades de los trabajadores que laboran en la organización y ayudarles en los problemas relacionados a su seguridad y bienestar personal. |
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| Recursos Humanos |
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Integración y elaboración de los expedientes personales. |
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Elaboración de las credenciales de Servicio Médico de empleados y beneficiarios. |
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Elaboración de identificaciones y credenciales de empleados. |
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Elaboración de constancias de ingresos y cartas de trabajo. |
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Llenado de formatos de nómina quincenal con los movimientos previamente recibidos de todas la áreas que forman la Administración Municipal. |
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Control de incapacidades de todos los empleados. |
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Cálculo de finiquitos de empleados. |
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Elaboración, control y registro de Cédulas testamentarias de Personal Sindicalizado. |
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Llenado de Certificados de Seguros a todo el Personal Asegurado. |
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Atención a todo el Personal con diversas problemáticas para ver una pronta y posible solución. |
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| Auditor Interno |
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Asistir al Contralor Municipal en las funciones Propias de la Contraloría Municipal. |
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Apoyo al Contralor en la Auditoria Interna Municipal. |
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Apoyo a los Funcionarios en el llenado y presentación de las declaraciones patrimoniales a todos quienes tengan la obligación de presentarla. |
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Control Interno de Patrimonio Vehicular. |
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Alta, Bajas y Modificaciones de Seguros de Vehículos, solicitado por el Contralor. |
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Control de Pagos por Conceptos de Primas de Seguro de Vehículos. |
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Administración de Pago de Tenencias, Refrendo, Altas y Bajas ante la Secretaria de Finanzas y Tesorería General del Estado. |
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Control Interno de Seguros de Vida. |
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Aseguramiento del Personal de Secretaría de Seguridad Pública y Vialidad. |
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Aseguramiento del Personal Sindicalizado. |
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Apoyo a trámites con relación al cobro de cobertura de seguros a beneficiarios. |
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Administración de pago de energía eléctrica ante la C.F.E. |
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Administración de pago de Agua y Drenaje ante la Comisión de Agua y Drenaje de Monterrey. |
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Apoyo en la Funciones propias del Área de Recursos Humanos. |
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Administración de Contratos, Bajas y Pagos de Servicios de Teléfono ante Telmex, Sucursal Linares. |
